एशिया प्रशांत · ISO TJ
Tajikistan सार्वजनिक अवकाश
2026 और 2027 के सार्वजनिक अवकाश।
Last verified
2026 अवकाश कैलेंडर
मई 2026
मई में अवकाश
- 9शनिनिश्चित
Victory Day
- 11सोमनिश्चित
Day off for Victory Day
- 27बुधनिश्चित
Eid al-Adha
Tajikistan में सभी सार्वजनिक अवकाश, 2026
- जन॰1निश्चित
New Year's Day
गुरु · 1 जनवरी 2026
- मार्च8निश्चित
International Women's Day
रवि · 8 मार्च 2026
सप्ताहांत पर पड़ता है - मार्च9निश्चित
Day off for International Women's Day
सोम · 9 मार्च 2026
- मार्च20निश्चित
Eid ul Fitr
शुक्र · 20 मार्च 2026
- मार्च21निश्चित
Navruz Celebration
शनि · 21 मार्च 2026
सप्ताहांत पर पड़ता है - मार्च22निश्चित
Navruz Celebration
रवि · 22 मार्च 2026
सप्ताहांत पर पड़ता है - मार्च23निश्चित
Navruz Celebration
सोम · 23 मार्च 2026
- मार्च24निश्चित
Navruz Celebration
मंगल · 24 मार्च 2026
- मई9निश्चित
Victory Day
शनि · 9 मई 2026
सप्ताहांत पर पड़ता है - मई11निश्चित
Day off for Victory Day
सोम · 11 मई 2026
- मई27निश्चित
Eid al-Adha
बुध · 27 मई 2026
- जून27निश्चित
Day of National Unity
शनि · 27 जून 2026
सप्ताहांत पर पड़ता है - जून29निश्चित
Day off for Day of National Unity
सोम · 29 जून 2026
- सित॰9निश्चित
Independence Day
बुध · 9 सितंबर 2026
- नव॰6निश्चित
Constitution Day
शुक्र · 6 नवंबर 2026
जल्द आ रहा है: Tajikistan 2027
- जन॰1
New Year's Day
1 जनवरी 2027
- मार्च8
International Women's Day
8 मार्च 2027
- मार्च10
Eid ul Fitr
10 मार्च 2027
- मार्च21
Navruz Celebration
21 मार्च 2027
- मार्च22
Navruz Celebration
22 मार्च 2027
Tajikistan में सार्वजनिक अवकाशों के बारे में
Tajikistan में 2026 में 15 सार्वजनिक अवकाश मनाए जाते हैं। इनमें राष्ट्रीय अवकाश, धार्मिक पर्व और स्मारक दिन शामिल हैं, जब सरकारी कार्यालय, बैंक, स्कूल और अधिकांश व्यवसाय बंद रहते हैं।
इस पेज का डेटा आधिकारिक सरकारी प्रकाशनों से लिया गया है और सालाना अपडेट किया जाता है। परिवर्तनीय अवकाश — जैसे ईस्टर, ईद और अन्य धार्मिक पर्व — अपने-अपने कैलेंडरों पर गणना किए जाते हैं और आधिकारिक घोषणाओं के आधार पर 1–2 दिन आगे-पीछे हो सकते हैं।
जब Tajikistan में कोई सार्वजनिक अवकाश शनिवार या रविवार को पड़ता है, तो कई नियोक्ता अगले सोमवार या पिछले शुक्रवार को वैकल्पिक छुट्टी देते हैं — हालाँकि यह नियोक्ता और क्षेत्र के अनुसार बदलता है।